中國電力網(wǎng)訊　 “當(dāng)前已正式進(jìn)入到‘安全生產(chǎn)月’，我們要推進(jìn)反違章行動再細(xì)化、再深入、再加強(qiáng)，力爭實(shí)現(xiàn)二次班全年零違章的行動目標(biāo)!”6月6日，湖北西塞山發(fā)電公司檢修部二次班安全員在安全學(xué)習(xí)會上發(fā)言道。

　　該公司自開展反違章專項(xiàng)行動以來，對全廠反違章工作再宣傳、再發(fā)動、再加壓、再落實(shí)，增強(qiáng)全體員工的反違章意識，提高公司安全保障能力和風(fēng)險防范能力。

　　完善管理體系，健全安全制度。自集團(tuán)公司“反違章專項(xiàng)行動”啟動以來，該公司高度重視，發(fā)揮安委會組織領(lǐng)導(dǎo)作用，開展無違章企業(yè)創(chuàng)建，制定健全的《反違章專項(xiàng)行動方案》，按照“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”的總要求，明確專項(xiàng)行動中學(xué)習(xí)動員、自查自糾、集中排查、督辦復(fù)查等階段的工作重點(diǎn)、目標(biāo)任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)考核，梳理完善責(zé)任體系，責(zé)任落實(shí)到崗到人，推進(jìn)反違章工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化建設(shè)。

　　深化安全教育，提升全員意識。該公司組織開展反違章技能培訓(xùn)，以部門或班組為單位，觀看教育警示片、學(xué)習(xí)事故案例，通過典型的真實(shí)案例總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以案為鑒增強(qiáng)全員“反違章”意識，構(gòu)筑“思想防線”。組織“反違章”大討論及交流互鑒，要求全員對于“違章事件”相互監(jiān)督、相互提醒，強(qiáng)化“自保”意識、確保“互保”到位。加強(qiáng)“反違章”宣傳，在該公司主干道懸掛“反違章”宣傳標(biāo)語，增設(shè)安全宣傳專欄，在生產(chǎn)現(xiàn)場張貼“反違章”知識海報，營造良好的安全文化氛圍，牢固樹立“遵章是安全之本、違章是事故之源”的安全理念，增強(qiáng)全員安全紅線意識，杜絕指揮性違章。

　　強(qiáng)化舉措落實(shí)，穩(wěn)步扎實(shí)推進(jìn)。該公司開展無違章班組建設(shè)競賽，調(diào)動全員“反違章”積極性，動員黨員成立“黨員突擊隊(duì)”，發(fā)揮“黨員示范崗”先鋒模范作用，帶頭反違章;針對#4機(jī)組小修的現(xiàn)狀，每日對現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)點(diǎn)進(jìn)行動態(tài)監(jiān)督，開展拉網(wǎng)式排查，重點(diǎn)針對施工人員的安全防護(hù)、檢修工具器、施工用電、腳手架搭建及施工現(xiàn)場安全設(shè)施保障等情況進(jìn)行細(xì)致的檢查、監(jiān)督，杜絕作業(yè)性、裝置性違章。加大現(xiàn)場違章檢查考核力度，嚴(yán)格按照“教育、曝光、處罰、整改”四項(xiàng)處理步驟，采用公示牌公示、微信群通告、安全帽張貼違章處罰等多種方式曝光違章人員、違章時間，并及時整改閉環(huán)或制定防控措施，避免同類型違章再發(fā)生。

　　下一步，西塞山公司將結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動方案，持續(xù)本著對違章“零容忍”的態(tài)度，堅持“四不放過”原則，不斷完善反違章制度管理和現(xiàn)場工作推進(jìn)，力爭構(gòu)建“不敢、不能、不想”違章和適應(yīng)新型電力企業(yè)反違章工作長效機(jī)制，為實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)任務(wù)筑牢安全生產(chǎn)基石。